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Was ist Mediation ?

Zur außergerichtlichen Konfliktlösung gehört auch der Bereich der Mediation. Unter Mediation versteht man ein Konzept, in dem zwei streitende Parteien mit Hilfe eines Vermittlers versuchen, einen Konflikt zu lösen. Im Gegensatz zur außergerichtlichen Vertretung hat hier der Anwalt die unparteiische Rolle des Vermittlers. Das Konzept funktioniert, weil die Beteiligten sich das Ziel setzen, zu einer Lösung zu kommen. Eine so gefundene Lösung hat häufig mehr Bestand als eine einseitig diktierte, wie etwa durch ein Urteil, da beide Seiten die Lösung mittragen.

Ein wesentlicher Unterschied zur üblichen anwaltlichen und gerichtlichen Methodik der Konfliktlösung liegt darin, dass man in den Vordergrund rückt, was hinter den Positionen der Parteien steckt: Die Interessen. Dadurch werden mehr Optionen deutlich als auf den ersten Blick ersichtlich - genau hier liegt die Chance der Mediation: Der Kuchen, sagt man, wird nicht nur verteilt, sondern vergrößert.

Ein einfaches Beispiel zum Verständnis des Unterschieds: In einem Streit zwischen Nachbarn geht es um einen überwachsenden Strauch an der Grenze. Die Positionen lauten hier "der Strauch muss weg" - und dort "der Strauch bleibt". Als jeweilige Interessen entpuppen sich hier "der Strauch macht Dreck" - und dort "der Strauch ist als Sichtschutz erforderlich". Hat man das entdeckt, kommen auf einmal Optionen auf, die beiden dienen - eine Mauer, eine Glaswand, eine Umgestaltung oder Veschiebung der Terasse, etc.: Der "Kuchen der Möglichkeiten" wurde vergrößert.

Mediation ist in vielen Bereichen ausgesprochen erfolgreich, wie z.B. im Familienrecht, Wirtschaftsrecht, beim Täter-Opfer-Ausgleich, in Unternehmen, Organisationen, in Schulen und im Nachbarschaftsrecht.

Mediation sollte vom Rechtsanwalt übernommen werden. Nur er kann die behandelte Sache auch zuverlässig rechtlich beurteilen. Dies ist im Zweifel deshalb notwendig, weil die Parteien bei allem Entgegenkommen keine Dispositionen treffen sollten, bei denen sie mehr nachgeben, als sie wissen und wollen.

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